Kinh nghiệm phỏng vấn công ty Nhật người Nhật Bản từ lâu đã được nhiều người biết đến với độ thận trọng và sự kỹ lưỡng của mình trong hoạt động. Đặt đáng tin cậy lên hầng đầu, Và bạn cũng cần nên biết một vài các kinh nghiệm nếu như muốn ứng tuyển vào doanh nghiệp Nhật làm việc.
Mục Lục
Kinh nghiệm phỏng vấn công ty Nhật ăn mặc chuyên nghiệp, gọn gàng
Khi phỏng vấn cho các doanh nghiệp, nhất là các tập đoàn lớn, lâu đời của Nhật, bạn nên chọn quần áo lịch sự theo thông lệ của người Nhật.
- Nam: vest, áo sơ mi, quần tây, giày tây
- Nữ: áo sơ mi, áo blouse, quần tây, blazer, váy công sở, giày kín mũi
>>>Xem thêm :Hồ sơ xin việc du lịch có những gì? Cần lưu ý những điểm nào?
Kinh nghiệm phỏng vấn công ty Nhật tuy nhiên tuỳ theo doanh nghiệp và văn hoá
Của doanh nghiệp mà trang phục đi phỏng vấn cũng có sự sai biệt. Với các doanh nghiệp start-up, công việc trong ngành sáng tạo như IT, ads, marketing, hay những công ty Nhật đã hoạt động và hoà nhập với văn hoá bản địa ở nước ta, bạn có thể mặc những trang phục thoải mái hơn như áo sơ mi kết hợp quần jeans và giày thể thao. Nhưng hãy cam kết ngoại hình của bạn sạch sẽ và gọn gàng. Nếu cảm thấy lo âu, hãy hỏi trực tiếp nhà phỏng vấn về các yêu cầu như quần áo và tài liệu cần chuẩn bị trước khi dự phỏng vấn.
Chào hỏi, giới thiệu theo bí quyết của người Nhật
Một buổi phỏng vấn với doanh nghiệp Nhật cũng xảy ra tương tự như các buổi tuyển dụng khác tuy nhiên một vài lễ nghi chào hỏi sẽ được chú trọng hơn.
- Bạn phải gõ cửa trước khi bước vào phòng, đóng cửa lại khi đã bước vào, đứng chào giới thiệu bản thân, và chỉ ngồi xuống khi đã được người phỏng vấn mời vào chỗ đã chỉ định.
- Khi ra về, hãy cám ơn người phỏng vấn trước khi đứng dậy, nói lời chào tạm biệt và cảm ơn lần nữa trước khi mở cửa, và khi đã ra ngoài, cũng luôn nhớ đóng cửa lại.
Các quy tắc này sẽ sẽ được giản lược trong một số hoàn cảnh tương tự như cách bạn chọn trang phục phỏng vấn. Nhưng tốt nhất bạn cần phải làm đúng theo quy tắc để cam kết lịch sự trong lần thứ nhất phỏng vấn xin việc làm tại doanh nghiệp Nhật.
Trò chuyện to rõ, khoẻ khoắn, phong thái tự tin
Người Nhật rất thích các ứng viên có tính bí quyết hoạt bát, nhanh nhẹn, nhiệt tình và hứng thú với công việc. Khi phỏng vấn, những việc làm này được biểu hiện không những qua lời nói mà còn qua giọng điệu và hình thể của bạn.
Kinh nghiệm phỏng vấn công ty Nhật trong khoảng thời gian có hạn được tiếp cận và trao đổi với nhà phỏng vấn này, bạn nên trò chuyện một bí quyết to rõ, khoẻ khoắn để biểu hiện sự cởi mở và tự tin.
>>>Xem thêm :Bật mí cách đăng ký và chuẩn bị hồ sơ xin việc Baemin
Các yếu tố ảnh hưởng
- NÊN: ngồi thẳng lưng, tay để gọn trên đùi, mắt hướng về người phỏng vấn tuy nhiên cũng đừng gồng mình mà hãy thả lỏng.
- KHÔNG NÊN: rung đùi, nhịp chân, bắt chéo chân, tay, sờ cằm, khoanh tay trước ngực, nghịch hay vò danh thiếp của người phỏng vấn. Các hành động này sẽ làm cho người khác nhận thấy được sự hồi hộp và bối rối của bạn, hay cảm nhận thấy rằng bạn là người khó gần.
Câu hỏi và bí quyết trả lời cơ bản
Cùng tìm đọc câu hỏi và cách trả lời dựa trên kinh nghiệm phỏng vấn doanh nghiệp Nhật của các ứng viên từng tham gia dưới đây:
Giới thiệu bản thân
Câu trước tiên mở đầu buổi tuyển dụng với ứng viên của các người có chuyên môn Nhật luôn mở bài bằng câu nói: Xin chào, anh/chị hãy recommend về bản thân. Đây là câu hỏi hết sức dễ dàng nhưng lại cực kỳ đặc biệt. Nó giúp nhà tuyển dụng có thể nhận xét về thái độ, phỏng đoán tính bí quyết cũng giống như trình độ bạn có tới đâu.
Bạn đã từng làm việc ở đâu? Tại sao lại nghỉ?
Một câu hỏi cũng thường thấy khác theo kinh nghiệm phỏng vấn doanh nghiệp Nhật của các ứng viên đi trước là: Bạn từng làm ở đâu? Tại sao lại nghỉ?
Với dạng câu hỏi này, ngoài việc hỏi thông tin về chỗ làm cũ của bạn, thắc mắc này từ nhà tuyển dụng còn có nghĩa muốn khảo sát xem bạn có phải là người chăm chỉ, cầu tiến, luôn nỗ lực hay là kẻ lười biếng, lo lắng khổ, lo lắng khó khăn…Bởi vì, một người cùng một vị trí công tác tuy nhiên nhảy việc qua nhiều chỗ trong nhiều năm sẽ không đơn giản là người làm việc hết mình, chăm chỉ và có khả năng gắn bó lâu dài với công ty.
Lời giải thích tinh tế, khôn khéo với kiểu hỏi này là bạn phải cần nêu được rằng: Bạn mong muốn tìm môi trường lớn để phát triển công việc, khả năng của mình vượt trội hơn. Và quan trọng, bạn luôn hết mình trong hoạt động, muốn học được bí quyết thực hiện công việc chuyên nghiệp của người Nhật
Điểm mạnh của bạn là gì?
Kinh nghiệm phỏng vấn công ty Nhật với câu hỏi điểm hay, bạn cần tận dụng triệt để sự hiểu biết của mình về chuyên môn hoạt động mà bạn mong được nhận, kinh nghiệm của bạn đến đâu. Hãy nói toàn bộ những gì bạn biết về hoạt động đấy một cách chi tiết, rõ ràng nhất. Từ đấy, khái quát lại những gì bạn biết hữu ích thế nào cho công việc mà công ty đang tuyển người vào làm.
>>>Xem thêm :Cách đăng ký hộ kinh doanh và những điều cần lưu ý
Qua bài viết trên đã cho các bạn biết về kinh nghiệm phỏng vấn công ty Nhật hiệu quả nhất. Hy vọng với những thông tin đã cung cấp trên sẽ hữu ích đối với các bạn đọc .
Lộc Đạt – Tổng hợp & chỉnh sửa
Tham khảo ( www.reeracoen.com.vn, www.rgf-hragent.asia, … )
